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整治形式主义心得体会交流发言 形式主义心得体会

发布: 2021-03-17 00:03:10   阅读: 次 【   

整治形式主义心得体会交流发言 纵观党的作风建设的历史与现实,形式主义与官僚主义始终是难以彻底根治的“顽疾”。这个毒瘤如果得不到有效整治,势必会造成政策难以落地,发展难有突破,群众所思所想所盼问题难以解决,使宝贵发展机遇在各种各样的避实务虚中丧失殆尽。

一要勇于担当,充分发挥领导干部“头雁效应”。抓作风建设,就必须抓好领导干部。整治形式主义、官僚主义,要以领导机关、领导干部为主要对象,从各级领导机关、领导干部严起、抓起,引导他们带头转变作风,以身作则、率先垂范,一级抓一级,以“关键少数”的自我革命,感染和带动大多数党员干部见贤思齐,进而形成领导干部身体力行、敢于负责、勇于担当的作风,形成上行下效、转变作风的良好氛围。

二是转变作风,要落脚到抓落实上来。对党员干部来说,能否抓好工作的落实,是一个党性问题,也是一个政治品德问题,作为党员干部,有一个工作岗位,就有一份义务,就有一份责任。我们每个人要始终做到自己干、带头干、合力干,把思想统一到干事创业上,把功夫下到狠抓落实上,把本领用在促发展上。抓过程抓细节抓节点,一抓到底,抓出成效。

三要监督执纪,充分发挥问责“震慑效应”。整治要始终高悬问责利剑,严查突出问题,对不切实际、摆花架子、失职渎职等形式主义、官僚主义行为,特别是对贯彻落实党中央和市委重大决策部署打折扣、搞变通的,以及群众反映强烈的形式主义、官僚主义问题,要加强监督执纪,坚决打击,决不手软。

对违反工作纪律、工作作风散漫、工作执行力不强、工作效能低下等行为进行效能问责,严肃追究责任,着力纠正不作为、慢作为、乱作为等行为,甚至以“走过场”“做虚功”等以形式主义整治形式主义的,要坚决加以纠正,对造成不良后果的要严肃追究责任,以达到问责一个、警醒一片、教育一片的效果。

 

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